Сбербанк-Технологии: официальный сайт, вакансии, отзывы сотрудников

Молодая и амбициозная компания АО СберТех начала свою деятельность в 2011 году. Сбербанк-Технологии является дочерним предприятием Сберегательного банка в сфере IT-технологий.

О компании

Официальный сайт https://sber-tech.com

Штат предприятия насчитывает одиннадцать тысяч работников. За семь лет компания реализовала более шестисот крупных проектов. Офисы СберТех расположены в семнадцати городах России. За год проводится более семнадцати тысяч внедрений инновационных технологий. У организации один клиент – это Сберегательный банк.

Главное предназначение корпорации – создание и реализация ИТ-решений, которые помогут Сбербанку стать лидером в своем сегменте, сделают его сервис доступным и безопасным. Корпорация Сбербанк-Технологии является крупнейшим разработчиком программного обеспечения в России. Компания владеет собственной R&D лабораторией и разработала личную Agile-методику. В числе партнеров Акционерного Общества СберТех числится центр инновационных разработок Сколково и город высоких технологий Иннополис.

Условия

Корпорация сотрудничает со многими высшими учебными заведениями в стране, в МИФИ открыта их собственная кафедра на факультете кибернетики и информационной безопасности. Обучение там доступно студентам третьего и четвертого курсов, которые, помимо базовой программы, постигают азы современных технологий разработки прикладного программного обеспечения. Выпускники вуза, с успехом завершившие учебу, могут стать стажерами в АО СберТех. А после прохождения стажировки есть шанс перейти в категорию постоянных работников.

Офисы корпорации располагаются в современных зданиях для обеспечения максимального комфорта сотрудников. Руководство заботится не только об их удобстве, но и здоровье: регулярно организуются спортивные мероприятия, предоставляется полис ДМС, в штате организации числится доктор.

СберТех гарантирует сотрудникам карьерный рост и достойную заработную плату, а также возможность повысить квалификацию в лучшем корпоративном институте, принадлежащем предприятию. Помимо этого, работая в Сербанк-Технологиях, вы сможете пройти обучение на митапах, хакатонах и т.д.

Реквизиты

Официальный сайт предприятия (https://sber-tech.com/) предоставляет сведения о текущих проектах, на нем можно узнать подробности об образовательных программах, предназначенных для студентов, имеющихся вакансиях и поближе познакомиться с главными партнерами СберТеха.

Головной офис корпорации располагается по адресу: город Москва, улица Новоданиловская набережная, дом №10.

Номер телефона для связи с сотрудниками: 8(495)669-08-08, горячей линии у компании нет.

Отправить письмо с просьбами или предложениями можно на e-mail: sbt-pr@sberbank.ru.

ИНН: 7736632467, ОГРН: 1117746533926.

Руководитель – Хлызов Андрей Григорьевич.

На сайте IT-компании есть блок «Обратная связь», с его помощью можно отправить быстрое сообщение. Ответ придет на электронную почту или мобильный телефон.

Вакансии

Для оценки сотрудников используется культура KPI (количественный идентификатор достигнутых результатов). Однако, по отзывам работников Сбербанк-Технологий, работать под постоянным контролем им не комфортно, поэтому штат предприятия периодически обновляется. Для получения руководящей должности необходимо получить оценку по методу 360 градусов в соответствии с разработанной программой по оценке знаний персонала.

Подробный перечень возможных вакансий поможет подобрать направление, исходя из профессиональных навыков:

• Сфера безопасности;
• IT-технологии;
• Бухгалтерия, менеджмент и финансы;
• Маркетинг и реклама;
• Административное управление;
• Лизинг, инвестиции;
• Управление персоналом;
• Консультационные услуги.

Сотрудникам корпорация предлагает:

• Конкурентную заработную плату;
• Полный соц.пакет;
• Гибкий рабочий график;
• Льготные условия кредитования и бонусы при использовании продуктов Сберегательного банка;
• Современное оборудование в офисах;
• Яркие корпоративные мероприятия.

Слухи о том, что организация платит космическую зарплату, не подтверждены официальными источниками. После проведения независимого анализа было выявлено, что размер заработной платы в АО Сбербанк-Технологии находится на одном уровне с иными предприятиями, работающими в сфере ИТ-разработок.

Зарплата

В ИТ-сфере выделяют три сегмента работников, в каждом из них получают разную зарплату в соответствии с квалификацией и должностными обязанностями:

• Руководящий состав. Для сегмента характерен высокий уровень конкуренции и соответственно приличная з/п. Например, директор по ИТ получает от 220 000 до 600 000 тысяч рублей, сисадмин – от 160 000 до 300 000;
• Программисты. Конкуренция невысока, зарплата выше средней. Ведущий Java-программист может рассчитывать на ставку от 155 000 до 222 000, flash-разработчик получает от 90 000 до 150 000;
• ИТ-специалисты. В сегменте высокая конкуренция, а вот заработная плата не так уж и высока. Например, SEO-оптимизатор имеет оклад от 72 000 до 150 000, а тестировщик программного обеспечения от 77 000 до 140 000.

Обозначенные цифры условные, средние по рынку информационных технологий. Точный размер заработной платы вы узнаете только при подписании трудового договора с компанией СберТех.